RECRUIT インタビュー
―gaabooに入社を決めた経緯を教えてください
私は就活当初、観光学部出身であったこともあり、旅行業界の就職を検討していましたが、就活していた2020年はちょうどコロナが広まり始めた頃で、採用を停止する企業が増えていた状況だったんです。旅行業界での内定はいくつかいただいていましたが、将来のキャリアを広げられるのか、悩んでいた時に、たまたまgaabooに出会いました。幅広い業界を見ながら仕事ができる環境も面白そうだなと感じたことがきっかけで面接を受け、人の良さに惹かれていきました。加えて、旅行業界を見ていた本来の目的は、地域の活性化に関わることであったため、SNSマーケティング事業の方が、私自身が本当にやりたかったことを実現できると思い、gaabooへの入社を決めました。
―入社して驚いたこと、ギャップはありましたか？
悪いギャップは無かったですね。良い意味でギャップに感じたことは、新卒1年目から、企業担当としてパートナー企業にとって何が良いのかを考える機会や、色々な選択をする機会が、想像以上に多かったことかなと思います。もちろん大変なことではあったのですが、若さが価値であるということを活かし、他社では経験できないスピードで責任のある仕事を経験できていると思うので、私にとっては良いギャップだったなと感じています！
―新卒3年目には全社MVPのダブル受賞をされましたが、成長したと感じたタイミングはありましたか？
そうですね、私はジャンプ型で急に成長するタイプではなく、少しずつ伸び続けるタイプだと思うので、成長を実感したというタイミングはあまりないんです。ただ、大きなきっかけだと感じているタイミングとしては、チームマネージャーが北九州の市役所に出向されたことだと思います。マネージャーが近くにいない状況になったため、その瞬間から完全に受け身の姿勢がなくなり、自分から色々な人とコミュニケーションをとる機会が圧倒的に増え、自分から動くことが当たり前になっていきました。もちろん、マネージャーとも電話やオンラインMTGで相談できる状態ではありましたが、自分にとっては大きなきっかけになったなと感じています。
―大変な中でも頑張り続けられる理由を教えてください！
一つは、自分自身の性格ですね。途中で辞めることが苦手で、一度決めたらやり切るのは「絶対」な性格なんです。後は、どのような仕事においても楽しい所を見つけたり、ポジティブに変換することが得意なんだと思います！特に、後者はgaabooに入社して、より自然と口に出るようになりましたね。周りもポジティブに物事を捉える方が多いので、gaabooの環境にいることが大きいかなと思っています。
―仕事をする上で心掛けていることはありますか？
WE視点を持つこと、自分がされて嬉しいことをすることかなと思います。入社当時は、自分から発信することがあまり得意なタイプではなかったのですが、自分の成功体験を発信することで、周りの人も発信しやすくなり、全体への発信のハードルが下がると考えるようになり、自分のためではなく、周りのためと考えて、最近はすぐに情報を発信するようになりました。今までは、マネージャーに沢山サポートしてもらっていたので、これからは私が後輩のサポートができるようになろう、チームをアピールしていこうという思いに変わってきています。
―gaabooで働く魅力を教えてください
仕事が楽しいと思えることがgaabooで働く一番の魅力だと思います。というのも、マネージメント陣がきちんと社員を見てくれていることを実感できることが多いんです。私は現在、就活時代から興味があった観光領域に関わることができているのですが、社員がやりたいことを実現させてもらえる環境があるなと思います。だからこそ、社内にもっと貢献したいという思いが強くなっていて、期待を超えるためにも、周りのメンバーに伝えているメッセージを自分ごととして受け取り、周囲の期待を常に察知するように意識して仕事ができているので、gaabooで働いていて、仕事が楽しい！と感じることができています。
今後チャレンジしたいこと
SNS以外の引き出しを増やすことにも取り組んでいきたいです。現在担当している案件でも既にSNSの枠を超えたコンサルティング業務を行っていますが、自分が担当していない案件の情報もキャッチアップしていきながら、自分の担当企業に活かせるように視野、経験を広げていきたいなと思っています。常に新しい知識や経験ができる環境だからこそ、これからもずっと学び続けていきたいです。